Autorizado concurso para 1.180 vagas para os quadros da Polícia Militar de Goiás. Salários inicias entre R$2.971 e R$3.945,24. Edital ainda em Setembro
Seguem os preparativos do concurso para a Polícia Militar de Goiás (PM-GO). A seleção foi autorizada pela Assessoria de Imprensa da Segurança Pública e Justiça, e o edital da PM-GO 2012 para 1.180 vagas de nível superior deverá ser divulgado em setembro. A responsável pela coordenação do concurso será a Escola de Governo. Serão 1.100 oportunidades para soldado e 80 para aluno oficial, com salários de R$2.971 e R$3.945,24 respectivamente. O trabalho será de 40 horas semanais sob dedicação integral.
Para concorrer ao cargo o candidato deve possuir nível superior em qualquer área, idade entre 18 e 30 anos, altura mínima de 1,65m (homens) e 1,60m (mulheres), além de carteira de habilitação. A previsão é de que as avaliações sejam aplicadas em dezembro e que a convocação dos aprovados ocorra no início de 2013. Além do grande número de aposentadorias e demissões voluntárias, o concurso tem o intuito de substituir funcionários comissionados e temporários por concursados.
Concurso da Polícia Militar-GO 2010
O último concurso para a Polícia Militar de Goiás para soldados foi realizado em 2010, pela Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt (Funcab), foram ofertadas 1.045 vagas para duas funções: 100 para soldados mulheres e 900 para homens, para as cidades de Goiânia, Aparecida de Goiânia, Luziânia, Anápolis, Itumbiara, Rio Verde, Iporá, Catalão, Uruaçu, Posse, Formosa, Porangatu e Jataí; além de 45 vagas para o cargo de oficial.
A avaliação constou de 60 questões, divididas em Conhecimentos Gerais (Língua Portuguesa, Geográfica, Cultural, Política, Realidade Étnica, Social, Histórica e Econômica do Estado de Goiás), e Específica (Noções de Direito Penal, Direito Processual Penal, Direito Constitucional, Direito Penal Militar, Direito Administrativo e Legislação Extravagante), ale de uma redação. Para ser aprovado, o candidato deveria acertar pelo menos 40% do total da prova. Também houve teste de aptidão física, avaliação de antecedentes criminais, e avaliação médica e psicológica, todas de caráter eliminatório. A validade do concurso foi de dois anos.
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